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【每周微课】《条例》解读|新修订的《中国共产党纪律处分条例》实施后如何规范适用新旧条例

发布时间💲:2024-04-25浏览次数:21文章来源:沐鸣平台 -【沐鸣科技引领】娱乐方式的变革者!

       新修订的《中国共产党纪律处分条例》自202411日起施行🙅😺。为在审理工作中贯彻执行好《中国共产党纪律处分条例》,结合工作实践🤹🏽,我们对《中国共产党纪律处分条例》施行后如何规范适用新旧条例问题进行了认真研究。

  一、如适用202411日起施行的《中国共产党纪律处分条例》进行党纪处理,应表述为“依据《中国共产党纪律处分条例》第**条之规定”👨‍🦲🔑,能具体到款🤲🏽、项的还应写明款、项。

  二🕑、如同时适用新旧条例进行党纪处理,应表述为“依据《中国共产党纪律处分条例》第**条🕵🏿‍♂️🧑‍🦰、第一百五十八条第二款,2018年《中国共产党纪律处分条例》第**条,2015年《中国共产党纪律处分条例》第**条🫥,2003年《中国共产党纪律处分条例》第**条之规定”,能具体到款、项的还应写明款、项🪝。

  三、如需引用从重、加重🧗、从轻、减轻处分以及合并处理、先处后移🧡、违纪所得收缴等条款,应引用202411日起施行的《中国共产党纪律处分条例》的相关条款🧜🏻‍♂️。

  四、对于跨越新修订条例施行日期的违纪行为👩🏻‍🦼‍➡️,在具体适用条例时,应特别注意把握好以下三个原则:一是对202411日后发生的违纪行为,一律适用新修订条例✊🏽。二是对202411日前发生的违纪行为,应遵循“从旧兼从轻”原则🧑🏿‍🔬,一般情况下适用违纪行为发生时的规定处理𓀋,只有新修订条例不认为是违纪或者处理较轻的🧏🏻,才适用新修订条例处理🎾👮🏿。三是对开始于202411日以前,继续或者连续到202411日以后的行为🐪,应当适用新修订条例。需要注意的是,202411日起施行的《中国共产党纪律处分条例》第二十九条♠︎、第三十条纪法衔接条款系实体性条款,应适用上述原则。

发布时间:2024010310:26 来源:中央纪委国家监委网站 编辑:石光辉



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